74 % der Azubis halten sich für loyal, nur 18 % der Ausbilder

74 Prozent der Auszubildenden halten sich für loyal, nur 18 Prozent der Ausbildungsverantwortlichen sehen das so. Das zeigt die Studie „Azubi-Recruiting Trends 2026" von u-form Testsysteme, die am 23. September 2026 veröffentlicht wurde. An der Online-Umfrage nahmen 11.613 Personen teil, darunter 9.542 Azubis, dual Studierende und Schüler sowie 2.071 Ausbildungsverantwortliche.

Die Wahrnehmungslücken im Überblick

Die größte Differenz zeigt sich bei der psychischen Belastbarkeit: 37 Prozent der Azubis bewerten diese Eigenschaft bei sich selbst als stark ausgeprägt, nur 3 Prozent der Ausbilder sehen das bei ihren Azubis genauso. 55 Prozent der Ausbilder halten ihre Azubis für psychisch kaum oder gar nicht belastbar.

Bei der Zuverlässigkeit liegen 74 Prozent der Azubis und 13 Prozent der Ausbilder auseinander. Bei der Zielstrebigkeit sind es 57 Prozent gegenüber 12 Prozent, beim Fleiß 48 Prozent gegenüber 10 Prozent.

Felicia Ullrich, Inhaberin von u-form Testsysteme und Initiatorin der Studie, sagt laut Pressemitteilung: „Vor diesem Hintergrund ist es für Azubis wichtig, von Anfang an regelmäßig Feedback zu bekommen. Die Ausbilder sollten Feedback so geben, dass es nicht als Urteil, sondern als Chance zur persönlichen Entwicklung verstanden wird."

Was Azubis von Arbeitgebern erwarten

Bei den Erwartungen an künftige Arbeitgeber nennen 88 Prozent der Azubis die Arbeitsatmosphäre als sehr wichtig, 86 Prozent die Jobsicherheit und 83 Prozent die Wertschätzung. Ein hohes Gehalt ist für 79 Prozent sehr wichtig, Diversität (33 Prozent) und Nachhaltigkeit (29 Prozent) rangieren dahinter.

Quellen

• Studie Azubi-Recruiting Trends 2026 von u-form Testsysteme, Pressemitteilung vom 23. September 2026